1. Сервис для заработка в Интернете
  2. Форум c оплатой за сообщения
  3. WMZONA
  4. Рефералы

Бонусных рефералов ВСЕМ, а не только богатеньким Буратино.

15 Июля 2011 12:30

супер, сергей!.. четко и ясно! ..полностью поддерживаю!

15 Июля 2011 13:04

мне кажется пора уже не париться на счет зп рефов :)

15 Июля 2011 13:30

Понятно вы супервайзер и хочется получить зарплатных рефов.Вы пишите Бонусных рефералов ВСЕМ
,но почему то большинству,т.е ученикам не планируете в вашей системе бонусных рефералов.

15 Июля 2011 13:33

Ну идея с обнулением, это конечно же интересно, так хоть иногда операторы будут получать рефов. Но в принципе сути дела это не меняет. Топ менеджеры все равно будут их получать больше. Дались вам эти бесплатные рефералы. Если они уже так нужны, акциями поворочайте туда сюда, баксов пять-шесть потеряете на комиссиях зато за день процентов 20-25 результативности получите

15 Июля 2011 14:37

Ух ты какой, работать нас хочешь заставить ))
"При такой системе появится стимул быть и оператором, и супервайзером", да- это факт, идея супер, 5+

15 Июля 2011 16:02

У нас президент тоже пообещал сократить разрыв между богатыми и бедными ... вот ждем-с ... а до это Ленин...

15 Июля 2011 17:31

Да какие там они бонусные! Издевательство одно... всё по нулям, и потом удаляецца быстро

15 Июля 2011 21:46

вот сегодня уже 62 рефа роздано а менеджеров 61, так что ктото из суперов отхватил рефа))) и еще есть пару часов, может еще зарегистрируются)

16 Июля 2011 00:51

Хочется ответить Нате Ивашиной.
Дело не в рангах (ученик - менеджер), а в системе.
Совершенно очевидно, что человека с эффективностью 0% поощрять не нужно.
А выйти на уровень оператора, т.е. зарабатывать на заданиях 60-70центов в день в течении месяца вполне реально.
Другое дело, что м.б. для кого-то и это очень высокий рубеж и нужно бонусные балы начислять не по званиям а по коэффициенту эффективности, (сколько у тебя сегодня коэффициэнт эффективности, столько тебе и бонусных баллов, но не больше 100, чтоб буржуи не слишком жирели). Тогда кликающий пролетарий за каждый свой +1% будет бороться.

16 Июля 2011 01:23

Идея хорошая, но боюсь до реализации не дойдет.
Стимула поддерживать "Супервайзера" нет (из 20 зарплатных рефов ни один не работает).

16 Июля 2011 01:47

Сергей Казменко
>Другое дело, что м.б. для кого-то и это очень высокий рубеж и нужно бонусные балы начислять не по званиям а по коэффициенту эффективности, (сколько у тебя сегодня коэффициэнт эффективности, столько тебе и бонусных баллов, но не больше 100, чтоб буржуи не слишком жирели).
>А сделать это очень просто 1день пребывания в статусе оператора - 1бонусный балл.
>Ну а призовых рефералов выдают не элитным пользователям, а тем у кого больше бонусных баллов (бонусные баллы при этом обнуляются).

Оператор никогда не попадёт под раздачу со своим 1 бонусом,его всегда будут обгонять"сколько у тебя сегодня коэффициэнт эффективности, столько тебе и бонусных баллов, но не больше 100, чтоб буржуи не слишком жирели"

16 Июля 2011 13:06

надо их только активным ученикам и операторам давать, чтоб они ещё усердней работали и на своём примере показывали новичкам как тут зарабатывать, и что они тоже смогут получить себе реферала за простые клики и задания (тогда они по-любому будут оставаться в проекте, а кто там выше оператора всёравно будет иметь 5-7%, т.к. это его реферал 2-3уровня)

16 Июля 2011 13:13

а еще лучше поощрять лучших операторов бонусными рефами но с минимальным реф процентом, а начиная с супервайзера повышать проценты от реферальной системы, но не давать рефералов. Тогда новичок будет стримиться к оператору, чтобы начать получать рефов, а дальше он заработает денег подкупит еще рефов на бирже, и тогда уже ему есть смысл стремиться выше, чтобы увеличить процент от своей реф системы.
Тогда стимул для достижения всех должностей, а так действительно получается, что бонус дают, тем у кого уже своя рефсистема нехило развита, или кто десятки баксов в день на рекламу может вложить (а значит при желании могут себе купить и рефсистему) а новичок у которого ничего нет, не поощряется.

16 Июля 2011 15:20

16 Июл 01:47 ната ивашина (433493) [переписка] [карма:11/2] [блог:2]
Оператор никогда не попадёт под раздачу со своим 1 бонусом,его всегда будут обгонять"сколько у

наверное имелось ввиду что любой сможет заработать себе худо-бедно бонусов на реферала в подарок. например за два-три-...12 месяца он НАКОПИТ столько бонусов , а при нынешней системе он будет пыхтеть и каждый месяц все равно будет недостаточно хорош для поощрения, хотя пользы принесет системе столько же как и токо кто получает подарки, но за время более чем земных 30 дней.

16 Июля 2011 15:37

Халявины захотелось, блин?
Не дождетесь.

Продавать нужно системных.
Тогда и биржа наполнится и цены там упадут.
И стимула к работе и вложению денег сдесь будет гораздо больше.

Вывожу очередные 3$ и вложу в WMmail.

16 Июля 2011 16:04

Pavel Moory
>заработать себе худо-бедно бонусов на реферала в подарок. например за два-три-...12 месяца он НАКОПИТ столько бонусов

У меня из 30 зарплатных рефов работает 1.
При вашем раскладе нужно держать должность оператор 30 лет,что бы получить 1 работающего рефа.
Это вы называете стимулом?

16 Июля 2011 17:45

мне кажется накопительная система все же более стимулирующая для простых смертных ...
а при нынешней системе мне еще 15 лет надо чтобы получить столько ЗП_рефов сколько у вас ... по вашему ЭТО стимул ? или я в 15 раз менее полезен ? :) наверное таки нет ...

при этом раскладе даже ученик 0,01% за N времени получит что-то, при сущ. никогда . ЗП действительно для избранных , т.к. некоторые люди не могут перейти за 30 дней некий рубеж по тем или иным причинам ...
..я так и не понял что Вы предлагаете ?

16 Июля 2011 19:01

>.я так и не понял что Вы предлагаете

Я ничего не предлагаю,пишу что тема бред.Админ знает,что ему выгоднее и не просил проекты по перестройке выдачи зарплаты рефами.

16 Июля 2011 19:39

Ага. И на предложения платить не бонусными рефералами, а несколькими центами промолчал...
Видать, все же пару центов - это дороже, чем бонусный реферал ))

16 Июля 2011 20:29

16 Июл 19:01 ната ивашина (433493) [переписка] [карма:11/2] [блог:2]
Я ничего не предлагаю,пишу что тема бред.Админ знает,что ему выгоднее и не просил проекты по перестройке выдачи зарплаты рефами.

"....Жираф большой - ему видней " ? это не всегда верно ... пользователи культурно излагают мысли - что же им надо для счастья и плодотворной работы . Задачи проекта доставить им это удовольствие , а не набить карманы , - сначала пользователю а он уже обогатит проект если будет заинтересован. иначе сидеть админу , пожиная плоды прошлых достижений постепенно исходя на нет.

16 Июля 2011 20:54

>пользователи культурно излагают мысли - что же им надо для счастья и плодотворной работы . Задачи проекта доставить им это удовольствие

Здесь вы сильно заблуждаетесь.При создании проекта да и в дальнейшем задачи осчастливить пользователей никогда не было. Проект создавался с целью получения материальной выгоды,а как её получить каждый админ решает по своему.А что касается "пожиная плоды прошлых достижений постепенно исходя на нет" любой бизнес может постичь эта участь. Я думаю ваши потери в этом случае будут несоизмеримы с потерями админа ,поэтому ему решать куда рулить.

16 Июля 2011 20:57

Ну если согласиться с Натой, что все что здесь обсуждается это просто пустое ЛЯ-ЛЯ, а Админ как Васка слушает даест и сделает все по своему, то тогда вообще все темы по предложению улучшений на WMzona нужно закрыть. Потому как Васька (то бишь Админ) все равно все сделает по своему.

Однако, хочется надеяться, что хорошая идея будет таки воспринята и воплощена в жизнь. Для этого собственно мы здесь тему и обсуждаем.

16 Июля 2011 21:05

Сергей Казменко
Однако, хочется надеяться, что хорошая идея будет таки воспринята и воплощена в жизнь. Для этого собственно мы здесь тему и обсуждаем.

Да если она будет выгодна админу.

16 Июля 2011 21:13

16 Июл 20:54 ната ивашина (433493) [переписка] [карма:11/2] [блог:2]
>задачи осчастливить пользователей никогда не было. Проект создавался с целью получения >материальной выгоды,а как её получить каждый админ решает по своему.

как бы он там не решал, он же не из воздуха деньги берет и не землю пашет, его деньги и богатсво это только пользователи...

>А что касается "пожиная плоды прошлых достижений постепенно исходя на нет" любой бизнес >может постичь эта участь.

я не силен в маркетинге , но по моему задача любого бизнеса состоит в удовлетворении внешних потребностей , а прибыль это уже побочный эффект от этого.

16 Июля 2011 21:17

Очень хорошая тема.

Согласитесь, что поддерживать нужно в первую очередь рефераллов, которые делают задания и я за то, чтобы зарплатные рефераллы выдавались прежде всего лучшим манимейкерам. Можно сделать в ежедневных конкурсах больше призовых мест... МАнимейкер - это человек, который обеспечивает ВМзону.

Поскольку гл менеджер часто затягивает с решением таких вопросов, подумаю сам о реализации такого бонуса в своей рефсети.
Последние сообщения:
Новости:
Популярные разделы:
Мы в социальных сетях!