МОЗГОВОЙ ШТУРМ!!!! ЧТО ТО НАДО ДЕЛАТЬ.

8 Июня 2011 22:25

Одназначно за новую систему

8 Июня 2011 22:25

Дыбилизм, поработали 3 месяца и меняем условия, закончились рефералы и вместо того чтобы вкинуть денег в рекламу проекта изменяем систему,....Дима показывает что его рефералы заработали 30$ за месяц , так давай я продам своих 100 и твой доход на доллар упадет и все так сделают, где стабильность ? к чему стремиться? ты достал свое тупой пропагандой заданий типа ссылка - нах она кому нужна?

8 Июня 2011 22:33

Я обеими руками за новую версию! При прежней версии заработать на заданиях, или покупать рекламу не было проблемой, но отдача от рефералов для развития карьерного роста была недостаточной и длительной

8 Июня 2011 22:39

вот каких дают рефералов стремитесь....
serjo badjo (657532) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 29/05/11 Ref_ZP
saina saintuguldur (657531) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 29/05/11 Ref_ZP
saina saintuguldur (657529) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 29/05/11 Ref_ZP
iruska999 dmitry (657527) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 29/05/11 Ref_ZP
saina saintuguldur (657526) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 29/05/11 Ref_ZP

8 Июня 2011 22:54

Вновь все ставим с ног на голову, была супервайзером, проводила конкурсы вводила премии стимулировала работоспособность рефералов и отдачу получала.
По старой системе показатели манимейкер и рекрутер превышали 115%, а маркетолога 170%, и вот с нова оператор, не пойму что за хрень, какова формула расчета результативности и почему надо зарабатывать на заданиях 50, и давать заданий типа ссылка на 30 зачем мне это надо???

8 Июня 2011 22:55

или вот таких,для тех кто очень хотел стать супером
Евгений Зекин (657422) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 28/05/11 Ref_ZP
Евгений Зекин (657420) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 28/05/11 Ref_ZP
Евгений Жирнов (657419) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 28/05/11 Ref_ZP
Егор Белый (657417) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 28/05/11 Ref_ZP
Егор Белый (657415) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 28/05/11 Ref_ZP
Alex Pro (657058) [переписка] 0 0 0 0 0 0 0 0 27/05/11 Ref_ZP

8 Июня 2011 23:08

Дима Д я требую объяснений!!!!! По какому праву ты изменяешь карьерную лестницу, а? Тебя что, кто то просил это делать?

8 Июня 2011 23:23

прикольно, голосую ЗАААА

8 Июня 2011 23:32

Как видим мнения разделились, как обычно, всем угодить не получится, поэтому будем угождать по очереди.

Те кто был супервайзером, смогут и при новой системе подсчета стать супервайзерами.

Однозначно, при новой системе продвигаться по лестнице станет проще и доступней всем!
Смотрим статистику по должностям на странице конкурсов. Полный переход состоится в течение 24 часов.

8 Июня 2011 23:37

Мы тут поговорили и Я решил... Слава КПСС!!!!

9 Июня 2011 00:16

класний прикол

9 Июня 2011 00:29

Дима Д
Спасибо за понижение в должности!
Будешь теперь экономить на мне одного Zp реферала в день

9 Июня 2011 00:31

Ага, УЖЕ сэкономил, сегодня только двух выдал

9 Июня 2011 00:33

Да нормальная система...после изменения показателей... главное, чтоб рефов выдавать не перестали

9 Июня 2011 00:39

Marina Morgan (572065)
""Да нормальная система..после изменения показателей...""
Говори за себя. Тебе, может быть, и нормальная, а другим нет

9 Июня 2011 00:50

а сейчас смысла набирать рефералов совсем отпадает, набрал должность и система выдаст рефералов, а раньше старались набирали, покупали рефералов

9 Июня 2011 00:52

пока рефералов много у системного робота, вот и эксперементируют, а как закончатся, ещё больше возмущений будет. раньше если до грубо 38 супервайзеров, одного менеджера и 6 топов не зватало, то что будет сейчас, интересно

9 Июня 2011 01:28

Кстати, пока суть да дело, Конкурс карьеристов использован на 107%
Пора, однако, премии получать, хоть что-то хорошее за сегодня

9 Июня 2011 01:41

С учетом упрощения карьерной лестницы оставшиеся части конкурса упразднили.
Когда рефералов хватать не будет, будем выдавать по приоритету результативности.

9 Июня 2011 01:41

И тут облом, конкурс то отменили...

9 Июня 2011 02:59

Видимо мировой кризис и сюда докатился,раз пошли реформы - от хорошей жизни это не делается.Господи,за что у меня хотят отобрать то,чего я достиг своими стараниями?Ещё загните что-нибудь про оптимизацию.Можно проще и понятнее сделать: супервайзер=2 оператора,мл.менеджер=2 супервайзера и т.д.(по объёмам вып.работы).

9 Июня 2011 05:57

30 секунд

9 Июня 2011 06:08

Для обсуждения: глупейшая ситуация когда получаешь должность оператора и потом из-за пассивности опускаешься до ученика!
Предлагаю оставить пожизненно должность оператор.

9 Июня 2011 06:44

Да, я огорчён. Я "У" ученик.
Борис Волков (594234) +10 "Предлагаю оставить пожизненно должность оператор".

9 Июня 2011 07:46

Я за новую версию. Здесь процент рекрутера не важен. Супервайзера и так можно получить. Это круто.